Η διαδικασία για την πιστοποίηση των χώρων εργασίας

Η διαδικασία για την πιστοποίηση των θέσεων εργασίας που εγκρίθηκε από την Pr. Αριθμός 342 του Υπουργείου της Ρωσικής Ομοσπονδίας Υγείας. Αυτό ισχύει για όλους τους οικονομικούς φορείς όλων των οργανωτικών-νομικές μορφές. Πιστοποίηση των χώρων εργασίας, που εργάζονται στην επιχείρηση πραγματοποιείται από εξειδικευμένους φορείς που έχουν την απαραίτητη κρατική πιστοποίηση για την παροχή υπηρεσιών σε αυτόν τον τομέα.

Τι είναι η πιστοποίηση των θέσεων εργασίας; Αυτή η ανάλυση των συνθηκών εργασίας στο konktrenom χώρο εργασίας. Το βασικό νομικό κείμενο για την εφαρμογή της είναι η διαδικασία πιστοποίησης. Το έγγραφο αυτό ρυθμίζει όλα τα κύρια σημεία της εφαρμογής του.

Η διαδικασία για την πιστοποίηση των χώρων εργασίας μας επιτρέπει να εκτιμηθεί ο βαθμός της πιθανότητας εμφάνισης της απώλειας της υγείας σε σχέση με την εκτέλεση των επαγγελματικών καθηκόντων από τους εργαζόμενους της σύμβασης. Κατά τη διάρκεια ανάλυση των συνθηκών που πραγματοποιούνται σε κάθε χώρα. Σύμφωνα με τα αποτελέσματα της αξιολόγησης για τη δημιουργία μιας ενιαίας βάσης δεδομένων των υφιστάμενων συνθηκών εργασίας, υπολογισμός των προσθέτων και πιθανές εκπτώσεις στο ποσοστό ασφάλισης για ένα σύστημα υποχρεωτικής ασφάλισης των εργαζομένων έναντι πιθανών ατυχημάτων και των επαγγελματικών ασθενειών.

Η διαδικασία για την πιστοποίηση των χώρων εργασίας Επίσης, παρέχει την ευκαιρία να σχεδιάσουν και να εφαρμόσουν τους όρους των ασφαλιστικών δραστηριοτήτων σχετικά με την ασφάλεια και την προστασία, καθώς και να παρέχει πληροφορίες στους εργαζομένους σχετικά με τους κινδύνους για την υγεία και κίνδυνο για όσους ασχολούνται με τα βαρέα και πολύ επιβλαβείς συνθήκες εργασίας. Πιστοποίηση των συνθηκών εργασίας για τη δημιουργία ενός ασφαλούς περιβάλλοντος εργασίας για όλο το προσωπικό. Αλλά αυτό δεν είναι το μόνο πλεονέκτημα. Ένας κύριος στόχος της πιστοποίησης - διεξάγει έρευνα για τις συνθήκες ασφάλειας Ελέγχου εργασίας. Σύμφωνα με την έγκριση της διαδικασίας νεοεισαχθείσα θέσεις εργασίας πρέπει να είναι πιστοποιημένα από τη στιγμή που εισέρχονται. Περαιτέρω προγραμματισμένη πιστοποίηση μπορεί να πραγματοποιηθεί εντός πέντε ετών από την ημερομηνία της τελευταίας επιθεώρησης. Προς το παρόν, η σημασία της πιστοποίησης που διενεργούνται από τις διάφορες θέσεις εργασίας έχει αυξηθεί σημαντικά, καθώς μόνο τα στοιχεία τεκμηρίωσης επιτρέπει μια λεπτομερή ανάλυση των άμεσα τις συνθήκες εργασίας στον τόπο εργασίας.

Η διαδικασία για την πιστοποίηση των χώρων εργασίας   Περιέχει σαφείς προθεσμίες (ημερομηνία έναρξης και λήξης) του Συνεδρίου, συμπεριλαμβανομένης της σύναψης σύμβασης με έναν ανεξάρτητο οργανισμό πιστοποίησης διαπιστευμένο στο Υπουργείο Εργασίας για την παροχή αυτών των υπηρεσιών, που εκδίδει κατάλληλες εντολές. Ακολουθούμενη από εκπόνηση ενός προγράμματος πιστοποίησης, γράφοντας μια έκθεση για το έργο που επιτέλεσε με τα πορίσματα της επιτροπής. Σύμφωνα με το εγκεκριμένο πρότυπα περίοδο διατήρησης των εγγράφων για τη διενέργεια της πιστοποίησης των σαράντα πέντε χρόνια.

Το πρόγραμμα πιστοποίησης των θέσεων εργασίας για φαγητό και αξιολόγηση της συμμόρφωσης των απαιτήσεων του χώρου εργασίας των κανόνων και προτύπων υγιεινής. Για κάθε τέτοια πρωτόκολλα μέτρησης μέρος καταγράφονται και παρουσιάζονται στον πίνακα τις αντίστοιχες σημειώσεις. Επίσης, αξιολογήθηκε ο κίνδυνος τραυματισμού, αξιολογεί την ασφάλεια του χώρου εργασίας και των επιμέρους ειδικών εργαζομένων. είδη ένδυσης, το ιδιαίτερο. υπόδησης, καθώς και επιπλέον spets.sredstvami. Σύμφωνα με τα αποτελέσματα της επιτροπής πιστοποίησης της συνοπτικής έκθεσης, η οποία αποτελείται από εννέα τμήματα.

Η πρώτη ενότητα περιλαμβάνει τη σειρά και το χρονοδιάγραμμα του δεύτερου - τον κατάλογο των σαρωμένων θέσεις εργασίας. Στην τρίτη υπάρχουν λεπτομερείς χάρτες των δοκιμών και μετρήσεων. Η τέταρτη ενότητα είναι μια σύνοψη λίστα με όλα τα διαθέσιμα αποτελέσματα. Πέμπτον - ένα συνοπτικό πίνακα των συνθηκών εργασίας στα klassnosti βαθμό. Στο έκτο περιέχει ένα σχέδιο δράσης που απαιτούνται για την αποκατάσταση και βελτίωση των συνθηκών εργασίας. Το έβδομο κεφάλαιο θα πρέπει να περιέχει το τελικό πρωτόκολλο της Επιτροπής σχετικά με τα λαμβανόμενα αποτελέσματα της επιθεώρησης των συνθηκών εργασίας. Στην όγδοη πρέπει να παρέχει λεπτομερείς πληροφορίες σχετικά με την οργάνωση, τη διεξαγωγή της πιστοποίησης, με αντίγραφα των εγγράφων όλους τους ιδρυτές της και έλαβε πιστοποιητικό διαπίστευσης για την παροχή υπηρεσιών σε αυτόν τον τομέα. Το ένατο κεφάλαιο περιλαμβάνει τα πρακτικά των συνεδριάσεων της Επιτροπής και την έκθεση σχετικά με τα αποτελέσματα που προέκυψαν. Επίσης, μπορεί να είναι για την εξάλειψη των Επιτροπή προσδιόρισε τις συνθήκες εργασίας. Τελειώνει με την υπογραφή της τάξης του πιστοποίηση της ολοκλήρωσης των εργασιών της εν λόγω επιτροπής και την κοινή δήλωση της έκθεσης σχετικά με την πιστοποίηση από τη διοίκηση της εταιρείας και πρόεδρος της επιτροπής (αντιπροσωπευτική οργάνωση πιστοποίησης).