Βοηθός Ερευνητής: καθήκοντα εργασίας, τα προσόντα και χαρακτηριστικά

Οι περιγραφές θέσεων εργασίας για όλο το προσωπικό θα πρέπει να εγκριθεί και να συμφωνηθεί με τη διοίκηση. Κάθε δήλωση πρέπει να συμμορφώνεται με την τοπική νομοθεσία και τους κανονισμούς που διέπουν τις εργασιακές σχέσεις στην εταιρεία.

Έρευνα προσωπικό είναι οι δομικές μονάδες των κρατικών θεσμών. Τις περισσότερες φορές, τις δραστηριότητές τους που σχετίζονται με την ανάπτυξη και την εφαρμογή, καθώς και η μελέτη των φαινομένων, γεγονότων, διεργασίες που συμβαίνουν γύρω. Για να γίνει ερευνητής, θα πρέπει να προσεγγιστεί από μια σειρά παραμέτρων και τις απαιτήσεις πιστοποίησης που ισχύει για τους υποψήφιους γι 'αυτό το βαθμό.

έννοια

Οι άνθρωποι που ασχολούνται με την επιστημονική δραστηριότητα σε επιχειρήσεις, πανεπιστήμια, ερευνητικά ιδρύματα, κάλεσε τον γενικό όρο «ερευνητής». Αυτοί οι εργαζόμενοι δεν είναι επικεφαλής των τμημάτων. Σχεδόν όλοι τους έχουν ακαδημαϊκούς τίτλους και τίτλους, το καθένα έλαβε την τριτοβάθμια εκπαίδευση. Συχνά ασχολούνται με την έρευνα και την παιδαγωγική διαδικασία, αλλά το μεγαλύτερο μέρος των δραστηριοτήτων τους που συνδέονται με τη μελέτη και την έρευνα. Σύμφωνα με τα αποτελέσματα του προσωπικού τους ερευνητικές εργασίες θα πρέπει να δημοσιεύουν οι δημοσιεύσεις, οι οποίες καλύπτουν την έρευνα και τα επιτεύγματά τους.

Συσχέτιση θα πρέπει να δημοσιεύουν τουλάχιστον ένα άρθρο ανά έτος. Για να μετακινηθείτε στο υψηλότερο επίπεδο που απαιτείται για να αυξηθεί ο αριθμός των δημοσιεύσεων.

Βοηθός Ερευνήτρια - το πρώτο στάδιο, το οποίο αρχίζει μια καριέρα στον κόσμο της επιστήμης. Σύμφωνα με το εγκεκριμένο ιεραρχία στη Ρωσική κατάταξη έχει ως εξής:

1. Βοηθός Ερευνητής.
2. Ερευνητής.
3. Senior.
4. Ο μόλυβδος.
5. Αρχηγός.

Η υψηλότερη θέση στο κύριο ερευνητή.

Για να καταλάβετε καλύτερα τι κατώτερος ερευνητής και πώς να γίνει ένα, θα πρέπει να εξοικειωθείτε με τα απαιτούμενα προσόντα και τις υποχρεώσεις, που καθορίζονται στην περιγραφή εργασίας.

Γενικές διατάξεις

Τζούνιορ ερευνητής ισχύει και για την επαγγελματική κατηγορία. Διορίστηκε στη θέση που κατέχει, σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ανώτερος προκειμένου διαχείρισης (επικεφαλής της οργάνωσης). Όλες οι διατάξεις και οι κανονισμοί που αφορούν τη λειτουργία του πρέπει να συμμορφώνεται με την τοπική νομοθεσία.

Για να πάρετε ένα ραντεβού για τη θέση αυτή, θα πρέπει να έχετε μια υψηλότερη επαγγελματική εκπαίδευση και εργασιακή εμπειρία 3 ετών. Αν έχετε ένα πτυχίο, ολοκλήρωσε τις μεταπτυχιακές σπουδές ή εκπαιδεύεται, θα χρεωθείτε με τις απαιτήσεις για το χρόνο υπηρεσίας. Αν υπάρχει μια σύσταση του Συμβουλίου του Πανεπιστημίου ή της σχολής, τότε η θέση μπορεί να διορίσει ένα μεταπτυχιακό που έλαβε εργασιακή εμπειρία κατά τη διάρκεια των σπουδών τους.

απαιτούμενες γνώσεις

Για την υψηλή ποιότητα των εργασιών κάθε εργαζόμενος πρέπει να έχει ένα σύνολο θεωρητικών και πρακτικών γνώσεων και δεξιοτήτων. Η σφαίρα της επιστήμης είναι πολύπλοκη και πολύπλευρη, έτσι ώστε οι απαιτήσεις που στην πιο σκληρή και πιο εκτεταμένη από ό, τι σε άλλους κλάδους. Τζούνιορ ερευνητής πρέπει να γνωρίζει:

• ο στόχος της έρευνας, καθώς και τα καθήκοντα που κατά την έναρξη της μελέτης?
• εγχώριες και ξένες εξελίξεις σχετικά με το θέμα της συνεχιζόμενης έρευνας?
• πιο πρόσφατα εργαλεία και τεχνικές που χρησιμοποιούνται στην έρευνα?
• μέθοδοι για την επεξεργασία και την ανάλυση, σημαίνει ειδικά ηλεκτρονικά ανάλυσης δεδομένων?
• βάσεις της οργάνωσης της εργασίας και της εργατικής νομοθεσίας?
• τους κανόνες και τους κανονισμούς υγείας και ασφάλειας.

Στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων της, ο ερευνητής θα πρέπει να καθοδηγείται από τους εσωτερικούς κανονισμούς, εντολές ή οδηγίες της ηγεσίας του οργανισμού και άμεσο προϊστάμενό του, τους κανόνες περιγραφή των καθηκόντων της υγείας και της ασφάλειας, της υγιεινής και πυρασφάλειας.

Λειτουργία Job

Περιγραφή Εργασίας κατώτερος ερευνητής περιέχει σαφή κατάλογο των καθηκόντων που πρέπει να εκτελεστούν κατά τη διάρκεια της απασχόλησης.

Οι κύριες διατάξεις του σχετικού εγγράφου:

• Υπό την ηγεσία διεξάγει έρευνα και την ανάπτυξη, σύμφωνα με τα στάδια της έρευνας θεμάτων, με βάση τις εργασίες των εγκεκριμένων και συμφώνησε μεθοδολογίες?
• Παίρνει μέρος στην εκτέλεση των πειραμάτων για να παρατηρήσουν και τη μέτρηση των αποτελεσμάτων της έρευνας, να τους περιγράφει και να εξαχθούν συμπεράσματα?
• διερευνά ξένη βιβλιογραφία σχετικά με θέματα που σχετίζονται με την έρευνα, μελετώντας τη λογοτεχνία?
• προετοιμάζει διάφορες εκθέσεις για σπουδές ή ξεχωριστά στάδια?
• συμμετέχει στην εφαρμογή των αποτελεσμάτων της έρευνας και της ανάπτυξης.

απαιτήσεις γνώσεων για Μουσεία

Θα πρέπει να γίνει κατανοητό ότι ανάλογα με το τι βιομηχανία των εργαζομένων που εργάζονται, θα αλλάξει τις απαιτήσεις και τις ευθύνες. Για παράδειγμα, ένας νέος ερευνητής στο μουσείο θα πρέπει να γνωρίζουν:

• τους κανονισμούς και τους νόμους της Ρωσικής Ομοσπονδίας σε θέματα σχετικά με τη διατήρηση και την ανάπτυξη της ρωσικής κληρονομιάς?
• οι νόμοι που διέπουν τις δραστηριότητες των μουσείων?
• η σειρά με την οποία το έργο οργανωμένη αποθήκευση, την καταγραφή, τη δημοσίευση, την έρευνα, τη διατήρηση των μουσειακών συλλογών και αντικείμενα?
• νομοθεσία για τα πνευματικά δικαιώματα?
• οι κανόνες βάσει των οποίων περιγράφονται τα μουσείο εκθέματα?
• η διαδικασία για την οργάνωση της εξέτασης των μουσειακά αντικείμενα και πολιτιστικές αξίες?
• απαιτήσεις που ισχύουν για το θέμα των μουσειακών αντικειμένων στη μόνιμη ή προσωρινή χρήση?
• η σειρά με την οποία διεξήγαγε το Κρατικό Ταμείο Μουσείο του καταλόγου?
• μια κατάσταση στην οποία η σύγχρονη επιστήμη στον τομέα των δραστηριοτήτων μουσείο?
• η σειρά με την οποία τεκμηριωμένη, εφαρμόζεται, σχεδιασμένη έρευνα και ανάπτυξη?
• μεθοδική και κανονιστικών εγγράφων που ρυθμίζουν τις πτυχές της ασφάλειας το μουσείο?
• Βασικά στοιχεία της εργατικής νομοθεσίας?
• προσωπική υγιεινή και τη γενική υγιεινή?
• κανόνες για την υγεία και την ασφάλεια, πυροπροστασία.

καθήκοντα

Σε μια θέση στον επιστημονικό τομέα, ο εργαζόμενος πρέπει να καλύπτει ένα μεγάλο φάσμα διαφορετικών περιπτώσεων, είναι άμεσα συνδεδεμένα με το έργο του.

Καθήκοντα ενός κατώτερος ερευνητής περιλαμβάνουν:

• εφαρμογή των επιστημονικών και ερευνητικών εργασιών, αντίστοιχα, τους στόχους, τους στόχους και τις δραστηριότητες των θεμάτων των εγκεκριμένων σχεδίων πριν από τις ερευνητικές δραστηριότητες?
• η ανάπτυξη των σχεδίων για εκθέσεις και εκθέσεις?
• εφαρμογή της προετοιμασίας των δημοσιεύσεων?
• συμμετοχή σε συνέδρια, σεμινάρια, συμπόσια, επιστημονικές αποστολές?
• προετοιμασία και τον σχεδιασμό των επιστημονικών δραστηριοτήτων, την προετοιμασία και την υποβολή εκθέσεων.

δικαιώματα

Συχνά υπάρχει μια κατάσταση, όταν ένας εργαζόμενος γνωρίζει μόνο τα καθήκοντά τους, αλλά δεν έχει καμία πληροφορία σχετικά με τα δικαιώματά του. Τζούνιορ ερευνητής, τα προσόντα που αναφέρονται παραπάνω, έχει το δικαίωμα να:

• να λάβει από την εταιρεία διαχείρισης ή βοήθεια οργάνωση κατά την άσκηση των καθηκόντων του?
• βελτίωση των δεξιοτήτων τους?
• εισαγωγή στη διαχείριση έργων σε θέματα που σχετίζονται με την άμεση δραστηριότητές της?
• προσφέρει μια λύση στα ζητήματα και τα προβλήματα των άμεσο προϊστάμενό τους?
• αποκτήσουν τις απαραίτητες για το έργο των συναδέλφων πληροφοριών.

ευθύνη

Αξιολογώντας την ευθύνη οι εργαζόμενοι, για παράδειγμα, ερευνητικά ιδρύματα, θα πρέπει να σημειωθεί ότι το επίπεδο της δεν εξαρτάται ιδιαίτερα από τις θέσεις επίπεδο. Εκπαιδευόμενος κατώτερος ερευνητής, ως Chief Scientific Officer, είναι υπεύθυνος για την κακή απόδοση ή την αδυναμία να εκτελέσουν τα καθήκοντά τους.

Η ευθύνη ανήκει:

• για τα υποβαθμισμένα εκτέλεση ή μη εκτέλεση των επίσημων καθηκόντων?
• διαπράττουν αδικήματα κατά τη διάρκεια της εργασίας ή οποιεσδήποτε άλλες παραβιάσεις του νόμου?
• ζημιά στο υλικό ή ηθική?
• αδικήματα που σχετίζονται με την παραβίαση των κανονισμών κανόνες, πυρασφάλειας, TiO και ΟΤ που είναι εγκατεστημένα και έγινε αποδεκτή από τον οργανισμό.

εργάζονται κυρίως

Τζούνιορ ερευνητής δεν περιλαμβάνει μακρινά ταξίδια ή τις υπερωρίες. Παρέχει ένα πρότυπο οκτώ ωρών εργάσιμης ημέρας ή ένα διαφορετικό πρόγραμμα που συμφωνήθηκε με την εργατική νομοθεσία. Από καιρό σε καιρό μπορεί να υπάρχουν περιπτώσεις που θα χρειαστεί επαγγελματικά ταξίδια. Λαμβάνοντας υπόψη το επίπεδο του γραφείου, ταξιδεύουν τον πιο συχνά συνταγογραφείται τοπική σημασία.

Στο πλαίσιο αυτών των ταξιδιών, πριν ο εργαζόμενος προσπαθεί να εκπονήσει μελέτη σχετικά με την επικράτεια των άλλων οργανώσεων να αποκτήσουν την ανταλλαγή εμπειριών, την ενημέρωση σχετικά με τις εξελίξεις ή να κάνει οποιεσδήποτε άλλες δραστηριότητες που συμφωνήθηκε και εγκρίθηκε από τη διοίκηση.

αποζημίωση

Οι απαιτήσεις για το κατώτερο ερευνητή δείχνουν αξιοπρεπείς μισθούς. Ωστόσο, υπάρχουν πολλές παγίδες που πρέπει να γνωρίζει. Βοηθός Ερευνήτρια στη Ρωσική Ομοσπονδία κάνει από 18 000 έως 20 000 ρούβλια. Αυτό είναι το εθνικό μέσο όρο. Ο μισθός ενός κατώτερος ερευνητής εξαρτάται από το αν υπάρχει μια έντυπη έκδοση, ορισμένα από αυτά και τι το θέμα τους.

Μεγαλύτερος αριθμός των επαγγελματιών στον τομέα της επιστήμης συγκεντρώνεται σε περιοχές της Μόσχας και του Λένινγκραντ.

Σε πολλές βιομηχανίες που απαιτούνται κατώτερος ερευνητής. Μόσχα, όπως και πριν, ο ηγέτης σε όλες τις κατευθύνσεις. Ανάλογα με τον αριθμό των κενών θέσεων και προτάσεων ανά άτομο πρωτεύουσα κατέλαβε την πρώτη θέση.